Gemeinsam lebendige Organisationen entdecken und gestalten.

Unsere Angebote

Unsere lebendige Begleitung bezieht die Menschen sowie die soziale und natürliche Umwelt mit ein.

Teams sind die Zellen einer Organisation. Unsere Workshops stärken Vertrauen, Struktur und Ausrichtung.

In den Coachings bieten wir einen sicheren Raum, um dir selbst zu begegnen und deine Optionen zu erhöhen.

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Common Ground in Zahlen
43
Jahre lebendige Erfahrung
> 20
Durchbrucherlebnisse
470
Follower
100%
Tiefgang

Das zeichnet uns aus
Wir bereiten den Boden für entspannte Natürlichkeit, damit wir gemeinsam lebendige Organisationen entdecken und gestalten können.
Unsere Prinzipien
- Wir tauchen in die Tiefe ein
- Wir führen zum Kern
- Wir teilen untereinander
- Wir lassen entstehen
- Wir leben vor
„Neue Wahrnehmung von aussen“
Die angewendeten Methoden haben in mir etwas bewegt und ich kriege schon die Rückmeldung, dass ich mit mehr Bestimmtheit auftrete.
Kathrin Jehle, Luzern (CH)
„Ein abwechslungsreiches und ganzheitliches Erlebnis“
Die verschiedenen Inputs und Übungen haben sich gut ergänzt und das Erlebte fühlte sich sehr ausgewogen und ganzheitlich an.“
Paul Munsch, www.munsch-coach.ch
„Positive Energie“
Im Alltag hat die positive Energie des Online-Erlebnis noch nachgewirkt und meine Wahrnehmung für die Welt um mich herum intensiviert.
Christian Lenz, Bremen (D)
Wir teilen unsere eigenen Erfahrungen
Die frischesten Blogposts
- Was ist passiert an der ersten Common Ground Open Workation?Wir wissen es noch nicht. Das ist das Spannende an unserer Arbeit. Vieles wächst unter der Oberfläche, braucht Zeit, um sich zu zeigen. Wir haben in diesem Post unsere Erfahrung festgehalten.
- Wie kann ich als Facilitatorin zu Durchbruch-Erlebnissen beitragen?Ich weiss nicht, inwieweit diese Reflexion verallgemeinerbar ist. Sie handelt von einer kürzlich erlebten Situation, welcher ich mehr Raum geben möchte. Denn ich glaube, als Facilitatorin beigetragen zu haben, dass aus einer heiklen Situation ein konstruktives, authentisches Gespräch mit überraschendem„Wie kann ich als Facilitatorin zu Durchbruch-Erlebnissen beitragen?“ weiterlesen
- Eintauchen in die NaturOrganisationsentwicklung neu denken Die Teal-Bewegung „Reinventing Organizations“ inspiriert durch das Buch von Frederic Laloux hat die Idee einer Organisation als „sich organisch entwickelndes Wesen“ salonfähig gemacht. Dies zumindest bei Organisationen, die sich mit Themen wie Selbstorganisation und Agilität befassen. Eine„Eintauchen in die Natur“ weiterlesen